Ressources Humaines |
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Rejoindre ASICA c’est intégrer une PME innovante et ambitieuse qui vous donnera l’opportunité de vous impliquer à part entière dans votre travail au quotidien. |
Nous sommes régulièrement amenés à recruter des salariés dans le domaine de l’électronique.
Nous accueillons également des étudiants en stage, sous condition d’une convention de stage valide (universités, écoles, formations continues…).
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Nos valeurs
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La charte ASICA
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Recrutement
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Un processus de recrutement en plusieurs étapes :
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1 ère étape : |
Votre dossier de candidature en ligne |
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2 ème étape : |
L’analyse de votre candidature |
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3 ème étape : |
Convocation à un entretien individuel ou collectif selon la nature du poste à pourvoir (un ou plusieurs entretiens selon le profil recherché) |
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4 ème étape : |
Processus de décision |
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5 ème étape : |
Elaboration du contrat de travail |
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Intégration
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L’intégration d’un nouveau collaborateur ASICA : Une étape clé
Pour vous accueillir dans les meilleures conditions, plusieurs temps forts rythment votre intégration dans votre nouvelle société.
Un parcours d’intégration et de formation vous sera proposé dès votre arrivée, de façon à ce que votre intégration soit rapide et réussie.
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Postes à pourvoir
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emploi
UN TELEPROSPECTEUR H/F

Référence : TELEPROS(1)-03
Nombre de postes à pourvoir : 1
Date de début souhaité : ASAP
Type de mission : CDI
Lieu de la mission : SAINT-MALO
Descriptif de la mission : Avec une réelle autonomie, vous aurez en charge la pré-qualification de bases de données, la prospection téléphonique et la veille marketing (concurrentielle, marché,…).
Profil requis : De formation Bac + 2 idéalement en électronique et fort d'une expérience réussie dans le télémarketing. Doté d'un bon relationnel, vous êtes rigoureux, dynamique et force de proposition.
stage
STAGE QUALITE H/F

Référence : STQLT-(1)-02
Nombre de postes à pourvoir : 1
Date de début souhaité : ASAP
Lieu de la mission : SAINT-MALO
Descriptif de la mission : Rattaché au service Qualité, vous aurez pour mission, dans le cadre des principes de la qualité totale et du système de management de la qualité, de créer et de structurer les supports de formation pour notre personnel de production (habilitations internes sur les critères d'acceptabilité des assemblages électroniques, intégration des nouveaux embauchés et sensibilisation du personnel existant). Vous serez également chargé d'animer les sessions de formation du personnel de production.
Profil requis : De formation Qualité (BAC +3 à 5), vous êtes doté d'un très bon relationnel, vous êtes autonome et pragmatique. Bonne maîtrise de l'outil informatique indispensable. Stage sous convention université ou école obligatoire.
emploi
Logistique Fournisseurs H/F

Référence : TECHLOGFR-(1)-02
Nombre de postes à pourvoir : 1
Date de début souhaité : ASAP
Type de mission : CDI
Lieu de la mission : SAINT-MALO
Descriptif de la mission : Vous réaliserez la réception des colis avec les transporteurs, l'enregistrement des approvisionnements sur notre système de gestion et la relance des livraisons fournisseurs en retard. Vous optimiserez l'activité logistique des fournisseurs pour répondre aux besoins de réactivité de notre métier.
Profil requis : De formation minimum bac+2, vous avez acquis une expérience d'au moins 6 mois dans une fonction logistique similaire.
Vos qualités relationnelles, votre rigueur, votre esprit d'équipe et votre force de proposition seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.
emploi
Technicien CAO H/F

Référence : CAO-(1)-12
Nombre de postes à pourvoir : 1
Date de début souhaité : ASAP
Type de mission : CDI
Lieu de la mission : SAINT-MALO
Descriptif de la mission : Au sein d’une équipe Recherche et Développement d’une dizaine de personnes, vous réalisez, suivant les règles de conception de la société, la schématique et le routage de cartes électroniques à l’aide de la CAO. Attentif à la Qualité de vos dossiers, vous saurez échanger avec les services Méthodes et Achats afin de progresser vers la maîtrise globale du métier de l’électronique. Vous savez organiser votre temps et êtes autonome dans vos relations avec les Clients.
Profil requis : De formation électronique, vous avez une expérience d’au moins 6 mois dans l’électronique.
emploi
Ingénieur Technico-Commercial H/F

Référence : ITC-(1)-07
Nombre de postes à pourvoir : 1
Date de début souhaité : ASAP
Type de mission : CDI
Lieu de la mission : Saint-Malo
Descriptif de la mission : Avec une réelle autonomie, vous aurez la responsabilité de développer le portefeuille d'affaires sur le territoire national.
Profil requis : De formation Bac + 2 à Bac +5 en électronique/électrotechnique et fort d'une expérience commerciale réussie dans un environnement B to B.
Vous avez idéalement vendu des produits et/ou des services dans le domaine de l'électronique professionnelle.
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